وحدة التدریب بمرکز ریادة الأعمال
أهداف وحدة التدریب بمرکز ریادة الأعمال
إن الأهداف التی تسعی وحدة التدریب إلی تحقیقها کما یلی:
-
إثارة الحوافز والدوافع
من أهداف تدریب ونشر ریادة الأعمال تشجیع الحوافز فی أشخاص یتسمون بخصائص وسمات ریادة الأعمال. ویعتبر تعرُّف هؤلاء الأشخاص علی کفاءاتهم الذاتیة وتوعیتهم وتثقیفهم فی هذا المجال وتشجیعهم علی الإبداع والابتکار من أبرز المهام التی تقوم بها وحدة تدریب ریادة الأعمال.
إثارة حوافز ودوافع کالرغبة فی الحصول علی الثروة، والنجاح، والاستقلال، والرغبة فی إنتاج شیء جدید، وعدم قبول الطرق والأسالیب القائمة، وعدم النجاح فی الحصول علی المکانة الاجتماعیة التی تلیق بالشخص، وغیرها تؤدی إلی أن یخطو الشخص خطوات فی مسیرة ریادة الأعمال.
2. تنمیة الخصائص الإبداعیة
لیست الخصائص والسمات التی یتمتع بها رائد الأعمال موروثة وإنما هی مکتسبة، فیجب تنمیة وتطویر هذه الخصائص فی أشخاص مختلفین، فبعض الأشخاص تتطور قدراتهم الإبداعیة فی بیئات یتوفر فیها المجال لإثارة الحوافز وتنمیة الخصائص، فتشیر الدراسات إلی أن هؤلاء الأشخاص غالبا ما یفوزون بالنجاح بمجرد البدء بالعمل، ولکن معظم الناس لا یحظون بالحضور فی هذه البیئات، لذلک یجب فیهم إثارة الحوافز وتنمیة الخصائص الإبداعیة بالاعتماد علی البرامج التعلیمیة. وهذه الخصائص تشمل الأمور التالیة: تعلیم التفکیر الإبداعی، ورفع المخاطرة، وتعزیز القدرة علی احتمال الغموض والإبهام، ومنح الثقة بالنفس، والتعرف علی الفرص المتاحة، وإعطاء المعلومات التعلیمیة عن خصائص الشخص النفسیة.
3. تعلیم المهارات
یتم تعلیم المهارات الإبداعیة فی ثلاث مراحل: 1- قبل تأسیس الشرکة 2- حین تأسیس الشرکة 3- بعد تأسیس الشرکة (إدارة الشرکة).
یجب علی رائد الأعمال أن یتعرف علی طرق وأسالیب إقامة مشروع عملٍ ومراحله المختلفة، وکیفیة تنفیذ الأعمال الجماعیة، ومهارات الاتصال وما شابهها قبل تأسیس الشرکة، کما یجب علیه أن یکتسب الخبرات والمهارات اللازمة فی مجال القضایا المالیة، والتعرف علی السوق، وأصول الإدارة، والتأمین، والاقتصاد، وقانون العمل والشؤون القانونیة عند تأسیس الشرکة. ومن المهارات المطلوبة لرائد الأعمال بعد تأسیس الشرکة القدرة علی إدارة تطویر وتنمیة الشرکة، والبحث عن الطرق الجدیدة، والتنافس وتعزیز المکانة فی السوق، واکتشاف الأسواق الجدیدة.
یتم تنفیذ جمیع الأهداف والمراحل المذکورة آنفا بهدف تحفیز الأشخاص، وتدریب رواد الأعمال الجدد، وتوعیة وإرشاد وتشجیع رواد الأعمال علی اکتساب المهارات اللازمة وتقدیم التدریبات اللازمة لرواد الأعمال لاکتساب المهارات المطلوبة. ویجب اجتیاز هذه الدورات لضمان النجاح لرواد أعمالٍ لم یتوفر لهم مجال مناسب لتنمیة الإبداع والابتکار من قبل.